Wir motivieren und unterstützen uns gegenseitig, wir teilen unser Know-how und sind offen für andere Meinungen und neue Ideen. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung – vorzugsweise über unser Online-Bewerbungsportal! So können wir einen schnelleren Prozess gewährleisten und Du kannst Deine Bewerbungsunterlagen ganz einfach hochladen.
Wir möchten die Vielfalt unseres Unternehmens weiter ausbauen und Menschen mit Beeinträchtigung entsprechend beruflich fördern. Bewirb dich schnell und einfach online und gestalte mit deiner Fachexpertise die Zukunft der erneuerbaren Energien. Bei Fragen stehen wir dir gerne zur Verfügung. Kontakt: Nina Grübner #gerneperdu
Vereinbaren Sie ein unverbindliches Beratungsgespräch mit uns oder bewerben sich online initiativ. Wenn wir Ihre persönlichen Bedürfnisse und Karriereziele genau kennen, finden wir für Sie einen Job, mit dem Sie sich rundum wohlfühlen.
Profile 3+ years of experience in Interactive Communications, Social Media Management, Social Media Public Relations, Online Content Management, Communities or Customer Support Programs (2+ specifically in social media area). Experience and passion for mountain sports and a skillset across performance and lifestyle areas will be a great plus for this role.
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Senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe Ihres Gehaltswunsches sowie eines möglichen Starttermins bevorzugt per Mail unter Angabe der Kennziffer 12-11 an karriere@ksp.de oder nutzen Sie unser Online-Bewerbungsformular. Für Fragen steht Ihnen unsere Personalreferentin Nike Schmidt gern unter 040/45065-1443 zur Verfügung.
PowerShell, Ansible, Terraform) Erfahrung mit ITIL-Prozessen Sehr gute Kenntnisse in VMware / Hyper-V, Windows/Linux sowie Netzwerktechnik (Cisco, Fortigate, MikroTik) Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und versierte Englischkenntnisse Selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach BAP-Tarifvertrag Equal Pay nach dem AIRBUS-Tarifmodell – Vergütung entsprechend der tariflichen Eingruppierung beim Kunden Übertarifliche Bezahlung inklusive attraktiver Zuschläge und Zulagen Sonderzahlungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie zusätzliche Prämienzahlungen 35-Stunden-Woche mit flexiblem Arbeitszeitkonto zur individuellen Nutzung (Freizeitausgleich oder Auszahlung von Mehrarbeit) 30 Tage Jahresurlaub Einen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden Arbeitsplatz mit Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-Mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen. Bei der online-Bewerbung können Sie nach Eingabe Ihrer Kontaktdaten Ihren Lebenslauf "hochladen". Wir fördern Vielfalt und heißen jede Bewerbung herzlich willkommen.
Highlights volle Weiterbildungsermächtigung Anästhesie im Verbund volle Weiterbildungsermächtigung Intensivmedizin und spezielle Schmerztherapie hoher Anteil an ultraschallgestützten Regionalanästhesien Akutschmerzdienst Schockraummanagement ultraschallgestützte Interventionen Notarztstandort Stadt Borken Multimodale Schmerztherapie Was wir bieten eine Entlastung von administrativen Tätigkeiten durch nicht-ärztliches Personal eine Kostenübernahme bei Erwerb von Fachkunde Rettungsmedizin, Zusatzbezeichnung Notfallmedizin und Röntgendiagnostik sowie ein großzügiges Fortbildungsbudget für in- und externe Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen die volle Weiterbildungsermächtigung mit etabliertem und strukturiertem Weiterbildungskonzept eine familienfreundliche Umgebung mit Wohnangebot für 6 Monate sowie aktive Mithilfe bei Wohnraumfindung digitale Informationen für neue Mitarbeitende eine konzeptionelle, strukturierte und systematische Einarbeitung in Ihren Fachbereich eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit allen Fachbereichen des Klinikums vollständig digitalisierte Patientenakte KLUB: eine klinikumseigene App für alle Mitarbeitenden online-Pflichtfortbildungen per WebTV Mitarbeiterparkplätze und ein gesicherter Fahrrad-Bereich Gesundheitsfürsorge durch Angebote „Rückenfit“ und psychologische Bedarfsunterstützung von Sprechstunden bis Präventiv-Reha finanzielle Arbeitgeber-Beteiligung in unseren Gesundheitszentren vor Ort regionale und überregionale Vergünstigungen bei über 1.500 Anbietern durch „ Corporate Benefits “ (z.
Wer sich durch Einsatzbereitschaft, Begeisterung und Freude an Dynamik auszeichnet, findet hier ein passendes Umfeld und spannende Entwicklungsmöglichkeiten. So geht es weiter: Bewerben Sie sich bitte direkt online als Assistent/-in der Vertriebsleitung LEH – Marken Ovomaltine & Twinings (m/w/d) in Frankfurt am Main, indem Sie auf den Button "Jetzt online bewerben" klicken.Sie haben Fragen?
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Cloud-Migrationen, Security-Rollouts, Netzwerk-Redesigns)Dokumentation von Systemen, Prozessen und Architekturen sowie Wissenstransfer im TeamBearbeitung und Dokumentation von Tickets, als 2nd- und 3rd-Level-Support Profil Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Bereich oder vergleichbare praktische ErfahrungBerufserfahrung in der Administration moderner, cloud-basierter IT-Umgebungen (idealerweise Microsoft 365 / Azure)Sehr gute Kenntnisse in der Microsoft 365 Suite, inkl. Entra ID (Azure AD), Intune, Exchange Online, SharePoint sowie Microsoft Security-Lösungen (z. B. Defender, Conditional Access)Erfahrung in der Automatisierung und Standardisierung von IT-Prozessen (z.
So geht es weiter Bewerben Sie sich einfach und schnell über unsere Online-Jobbörse oder empfehlen Sie diese Stelle gerne weiter. Sollten Sie noch Fragen haben, dann steht Ihnen Ihre Ansprechpartnerin Christin Jüttner unter +49 3443 342 1499 gerne zur Verfügung.
Ein kostenloser Shuttle-Service aus Wien steht dir zur Verfügung bzw. unterstützen wir dich auch gerne bei Bedarf bei der Wohnungssuche. Gestalte mit uns die Zukunft der WALTER GROUP und bewirb dich online!
Highlights volle Weiterbildungsermächtigung Anästhesie im Verbund volle Weiterbildungsermächtigung Intensivmedizin und spezielle Schmerztherapie hoher Anteil an ultraschallgestützten Regionalanästhesien Akutschmerzdienst Schockraummanagement ultraschallgestützte Interventionen Notarztstandort Stadt Borken Multimodale Schmerztherapie Was wir bieten eine Entlastung von administrativen Tätigkeiten durch nicht-ärztliches Personal eine Kostenübernahme bei Erwerb von Fachkunde Rettungsmedizin, Zusatzbezeichnung Notfallmedizin und Röntgendiagnostik sowie ein großzügiges Fortbildungsbudget für in- und externe Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen die volle Weiterbildungsermächtigung mit etabliertem und strukturiertem Weiterbildungskonzept eine familienfreundliche Umgebung mit Wohnangebot für 6 Monate sowie aktive Mithilfe bei Wohnraumfindung digitale Informationen für neue Mitarbeitende eine konzeptionelle, strukturierte und systematische Einarbeitung in Ihren Fachbereich eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit allen Fachbereichen des Klinikums vollständig digitalisierte Patientenakte KLUB: eine klinikumseigene App für alle Mitarbeitenden online-Pflichtfortbildungen per WebTV Mitarbeiterparkplätze und ein gesicherter Fahrrad-Bereich Gesundheitsfürsorge durch Angebote „Rückenfit“ und psychologische Bedarfsunterstützung von Sprechstunden bis Präventiv-Reha finanzielle Arbeitgeber-Beteiligung in unseren Gesundheitszentren vor Ort regionale und überregionale Vergünstigungen bei über 1.500 Anbietern durch „Corporate Benefits“ (z.
Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom, Master), vorzugsweise der Betriebswirtschaft, des Wirtschaftsingenieurwesens oder einer vergleichbaren Fachrichtung Mehrjährige Führungserfahrung im Energieumfeld Tiefgehende Kenntnisse in Abrechnung und Forderungsmanagement sowie in energiewirtschaftlichen Kunden- und Marktprozessen Sehr gute Kenntnisse in SAP IS-U und SAP S/4HANA Utilities Stark ausgeprägtes analytisches und konzeptionelles Denkvermögen Hohe Qualitätsorientierung und stark ausgeprägte Dienstleistungsmentalität Strategisches Denken kombiniert mit Umsetzungsstärke und hoher Verantwortungsbereitschaft Hervorragende Kommunikationskompetenz sowie eine klare Kunden- und Serviceorientierung Wenn es passt... ...freuen wir uns über eine Bewerbung bis zum 31.03.2026 ! Der Umwelt zuliebe bitte ausschließlich über das Online Bewerbungsformular. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht. Ansprechpartnerin in unserem Hause ist Frau Franziska Röseler, Fachkoordinatorin Rekrutierung und Personalmarketing (Tel.: 0391 587-2175).
JobRad, Hansefit, kostenfreie Getränke und Obst, betriebliche Altersvorsorge, Bezuschussung Fahrtkosten 30 bezahlte Urlaubstage und einen Sonderurlaubstag für den Geburtstag Moderne Arbeitsumgebung: hochmodernes Firmengebäude bietet eine sehr angenehme Arbeitsatmosphäre Dynamisches und motiviertes Team Kurze Wege & direkter strategischer Einfluss durch flache Hierarchien Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum Internationale Ausrichtung mit Fokusmärkten in Europa und Nordamerika Wachstumsstarkes Business mit innovativen, technologiebasierten Premiumprodukten Langfristige Perspektive in einem stabilen, zukunftsorientierten Unternehmensumfeld Deine Aufgaben: Online-Marketing Identifikation aktueller Online-Marketing-Trends und Ableitung von Handlungsempfehlungen Entwicklung, Implementierung und kontinuierliche Optimierung ganzheitlicher Online Marketing-Strategien Verantwortung für das Digital-Marketing-Budget inkl.
Datenkonverter, Reporting-Tools, Automatisierungen) Collaboration & M365: Administration der Microsoft 365 Umgebung (Teams, Exchange Online) und Entwicklung von Automatisierungen innerhalb dieser Plattform (z.B. Power Automate) IT-Standards & Compliance: Entwicklung und Verwaltung verbindlicher IT-Standards und -Richtlinien, unter Berücksichtigung von Branchenstandards Governance: Enge Abstimmung mit der Konzern- IT zur Einhaltung globaler Richtlinien, zur gemeinsamen Projektkoordination und Vereinheitlichung der Systeme Dokumentation: Erstellung und Pflege der technischen Dokumentation Ihr Profil...
Highlight aktive Mitgestaltung beim Aufbau einer neuen Weaningeinheit / Weaningstation Was wir bieten hohe Dienstplansicherheit durch Ausfallkonzept Einspringprämie im Pflegedienst eigene Wünsche werden berücksichtigt eine unbefristete Festanstellung die Umsetzung der Personaluntergrenzen unmittelbare Auszahlung von Überstundenzuschlägen und Ausgleich der Mehr- und Überstunden ein moderner Bekleidungs- und Wäsche-Automat Jahressonderzahlungen digitale Informationen für neue Mitarbeitende eine konzeptionelle, strukturierte und systematische Einarbeitung in Ihren Fachbereich umfangreiche Angebote in- und externer Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit allen Fachbereichen des Klinikums vollständig digitalisierte Patientenakte KLUB: eine klinikumseigene App für alle Mitarbeitenden online-Pflichtfortbildungen per WebTV Mitarbeiterparkplätze und ein gesicherter Fahrrad-Bereich Gesundheitsfürsorge durch Angebote „Rückenfit“ und psychologische Bedarfsunterstützung von Sprechstunden bis Präventiv-Reha finanzielle Arbeitgeber-Beteiligung in unseren Gesundheitszentren vor Ort regionale und überregionale Vergünstigungen bei über 1.500 Anbietern durch „ Corporate Benefits “ (z.
Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom, Master), vorzugsweise der Betriebswirtschaft, des Wirtschaftsingenieurwesens oder einer vergleichbaren Fachrichtung Mehrjährige Führungserfahrung im Energieumfeld Tiefgehende Kenntnisse in Abrechnung und Forderungsmanagement sowie in energiewirtschaftlichen Kunden- und Marktprozessen Sehr gute Kenntnisse in SAP IS-U und SAP S/4HANA Utilities Stark ausgeprägtes analytisches und konzeptionelles Denkvermögen Hohe Qualitätsorientierung und stark ausgeprägte Dienstleistungsmentalität Strategisches Denken kombiniert mit Umsetzungsstärke und hoher Verantwortungsbereitschaft Hervorragende Kommunikationskompetenz sowie eine klare Kunden- und Serviceorientierung Wenn es passt... ...freuen wir uns über eine Bewerbung bis zum 31.03.2026! Der Umwelt zuliebe bitte ausschließlich über das Online Bewerbungsformular. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht. Ansprechpartnerin in unserem Hause ist Frau Franziska Röseler, Fachkoordinatorin Rekrutierung und Personalmarketing (Tel.: 0391 587-2175).
IHRE AUFGABEN UND VERANTWORTUNGSBEREICHE: Gesamtverantwortung für den Facility-Management-Bereich bei einem namhaften Industriekunden Disziplinarische und fachliche Führung von rund 80 Mitarbeitenden in fünf Berichtslinien Erster Ansprechpartner des Kunden auf Bereichs- und Managementebene sowie aktive Gestaltung der Kundenbeziehung Steuerung, Weiterentwicklung und Neuausrichtung der gesamten Organisations- und Führungsstruktur im Rahmen einer umfassenden Transformation Verantwortung für Budget, Kosten, Qualität und Leistungserbringung innerhalb des Bereiches Verhandlungsführung mit dem Kunden, internen Schnittstellen sowie externen Partnern und Nachunternehmern Etablierung klarer Prozesse, Standards und Governance-Strukturen im operativen und strategischen Facility Management Sicherstellung einer stabilen Leistungserbringung bei gleichzeitiger Weiterentwicklung des Bereiches Aktives Change- und Stakeholder-Management in einem dynamischen, anspruchsvollen Umfeld Entwicklung und Umsetzung einer zukunftsfähigen Strategie für den FM-Bereich im Einklang mit den Anforderungen des Kunden IHRE QUALIFIKATION: Langjährige Berufs- und Führungserfahrung im Facility Management, idealerweise in einem industriellen oder automobilnahen Großkundenumfeld Nachweisliche Erfahrung in der Führung großer Organisationseinheiten mit mehreren Führungsebenen Fundierte Erfahrung in Transformations-, Reorganisations- oder Change-Projekten Hohe Kompetenz in Budget-, Kosten- und Ergebnisverantwortung Ausgeprägte Verhandlungssicherheit auf Management- und Entscheiderebene Sehr gutes Verständnis für komplexe Kundenorganisationen Abgeschlossenes Studium im Bereich Facility Management, Ingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation Durchsetzungsstarke Führungspersönlichkeit mit klarer Haltung und Entscheidungsfähigkeit Sehr ausgeprägte kommunikative Stärke, klar, verbindlich und adressatengerecht Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und unternehmerischem Denken Strukturierte, analytische Arbeitsweise mit Blick für das Ganze Hohe Belastbarkeit und Souveränität in komplexen und anspruchsvollen Situationen UNSER KUNDE BIETET: Spannendes, innovatives Umfeld mit engagierten Kolleg:innen Ein hochmotiviertes Team freut sich auf Sie Leistungsstarke betriebliche Altersvorsorge IHRE BERATER: Thorsten Augusti Tel: +49 228 25 90 4 - 0 Mail: t.augusti@fmsgmbh.de Andreas Hodapp-Schneider Tel: +49 228 25 90 4 - 17 Mail: a.hodapp@fmsgmbh.de Thorsten Hartmann Tel: +49 228 25 90 4 -18 Mail: t.hartmann@fmsgmbh.de Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung per Mail die Kennziffer 20390 an! Jetzt online bewerben Name Telefonnummer E-Mail-Adresse Anschreiben (optional) Lebenslauf (optional, Word- oder PDF-Dokumente) Bitte beweise, dass du kein Spambot bist und wähle das Symbol LKW.
Bist du interessiert? Dann freuen wir uns über deine vollständige Online-Bewerbung unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und deines frühestmöglichen Eintrittstermins. Bei Rückfragen steht euch unser Personalreferent Recruiting Herr Beutel gerne zur Verfügung.
Highlight aktive Mitgestaltung beim Aufbau einer neuen Weaningeinheit / Weaningstation Was wir bieten hohe Dienstplansicherheit durch Ausfallkonzept Einspringprämie im Pflegedienst eigene Wünsche werden berücksichtigt eine unbefristete Festanstellung die Umsetzung der Personaluntergrenzen unmittelbare Auszahlung von Überstundenzuschlägen und Ausgleich der Mehr- und Überstunden ein moderner Bekleidungs- und Wäsche-Automat Jahressonderzahlungen digitale Informationen für neue Mitarbeitende eine konzeptionelle, strukturierte und systematische Einarbeitung in Ihren Fachbereich umfangreiche Angebote in- und externer Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit allen Fachbereichen des Klinikums vollständig digitalisierte Patientenakte KLUB: eine klinikumseigene App für alle Mitarbeitenden online-Pflichtfortbildungen per WebTV Mitarbeiterparkplätze und ein gesicherter Fahrrad-Bereich Gesundheitsfürsorge durch Angebote „Rückenfit“ und psychologische Bedarfsunterstützung von Sprechstunden bis Präventiv-Reha finanzielle Arbeitgeber-Beteiligung in unseren Gesundheitszentren vor Ort regionale und überregionale Vergünstigungen bei über 1.500 Anbietern durch „Corporate Benefits“ (z.
So sieht Ihr Tag bei uns aus Verantwortung für Betrieb und Monitoring unserer Microsoft Exchange Online Umgebung Störungsanalyse und -behebung der Microsoft Exchange Dienste Ausrichtung und Weiterentwicklung im E-Mail-Umfeld Ansprechpartner für Projektleiter und andere Anforderer rund um E-Mail, E-Mail Security und Microsoft Exchange Dokumentation der Systemlandschaft sowie Erstellung von Handbüchern Gestaltung, Organisation und Umsetzung von unternehmensweiten E-Mail-Richtlinien und Security Standards Durchführung von Infrastruktur-Projekten im Team Ihre Qualifikationen auf einen Blick Erfolgreiche abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker in der Fachrichtung Systemintegration oder einer vergleichbaren Qualifikation Sehr gute Kenntnisse in der Administration von E-Mail-Technologien, insbesondere Microsoft Exchange und zugehörige Sicherheitslösungen Erfahrungen in Verschlüsselungsverfahren sowie E-Mail-Security Technologien rund um SPF, DKIM und DMARC Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Für die Automatisierung ist PowerShell Ihr bevorzugtes Werkzeug Selbstständige, Lösungsorientierte und flexible Arbeitsweise Unser Angebot für Ihren Einsatz Das macht die REMONDIS IT aus Familiengeführtes Unternehmen in einer systemkritischen Branche Eigenverantwortliche Mitarbeit an Zukunftstechnologien zur Steigerung der Nachhaltigkeit mit sehr viel Gestaltungsspielraum Eine 38h/Woche, ein flexibles Arbeitszeitmodell mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens und 30 Tage Urlaub im Jahr Dienstradleasing, Fitnessstudios, Gutscheine und vieles mehr Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge sowie Kitabeitrag Sehr gutes Onboarding und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, denn die Entwicklung unserer Mitarbeiter liegt uns am Herzen Großartige Kolleginnen und Kollegen mit einer gemeinsamen Vision und Zusammenarbeit auf Augenhöhe Weitere Informationen REMONDIS IT Services GmbH // Philip Raapke // +49 2306 8869 Werden Sie ein Teil von REMONDIS Bei uns erwartet Sie mehr als nur ein Job – hier gestalten Sie aktiv die wirtschaftliche Seite der nachhaltigen Zukunft.
Zur Verstärkung für unsere Kieler Zentralverwaltung suchen wir Sie als kaufmännischen Sachbearbeiter (m/w/d) für das Vermarktungsmanagement im strategischen Einkauf Ihre Aufgaben Umsetzung und Sicherstellung einheitlicher Prozesse im Bereich der Werbepflege Beschaffung und Aktualisierung aller erforderlichen Daten, Bilder und Videos zur Steuerung der Betriebs- und Vermarktungsaktivitäten Erstellung einer Rahmenübersicht von vertraglich vereinbarten Werbemaßnahmen sowie ein kontinuierliches Monitoring Umsetzung der vereinbarten Maßnahmen im Rahmen der Werbeplanung und -pflege Fachliche Korrektur der Werbemedien (Print/Online) Pflege von Aktionsrabatten Kommunikation mit unseren Handelspartnern, Märkten und Niederlassungen sowie weiteren internen Abteilungen Analyse von Werbeauswertungen Ansprechpartner und Experte für alle Fragen zum Thema Werbepflege Enge Zusammenarbeit mit dem Vertrieb und den Einkaufsfachbereichen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung (z.
Wenn Sie anschließend mit der Aufnahme in unseren exklusiven Kandidatenpool einverstanden sind, erhalten Sie: - unsere Datenschutzerklärung - Online-Zugriff auf Ihr Profil, in dem Sie uns weitere für Sie wichtige Informationen hinterlegen können - wertvolle Tipps und individuelle Karriereberatung – auch unabhängig von der aktuellen Position - eine optionale kostenlose Persönlichkeitsanalyse, deren Ergebnis Sie als PDF erhalten – auf Wunsch besprechen wir es gerne telefonisch oder per Teams Wenn wir gemeinsam zu dem Ergebnis kommen, dass eine Position wirklich gut zu Ihnen passt, senden Sie uns bitte Ihre weiteren Unterlagen (Zeugnisse, Zertifikate, ggf.
So sieht Ihr Tag bei uns aus So sieht Ihr Tag bei uns aus Gestaltung und Weiterentwicklung der verschiedenen M365-Services wie Teams und SharePoint Online sowie der Produkte der Power Platform Verantwortung für den störungsfreien Betrieb, das Monitoring sowie die Störungsanalyse und -behebung unserer M365-Umgebung Beobachten der neuesten Entwicklungen im M365-Umfeld und verteilen der Informationen an deine Kollegen Ansprechpartner für Projektleiter und andere Anforderer rund um M365-Applikationen und -Integrationen Eigenverantwortliche Planung & Durchführung von Projekten in deinem Fachbereich Ihre Qualifikationen auf einen Blick Diese Fähigkeiten bringen Sie mit Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich IT oder einer IT-Ausbildung Sehr gute Kenntnisse in der Administration mehrerer M365-Services, insbesondere Teams und Power Platform vorteilhaft Gute Erfahrungen der aktiven Gestaltung und Verbesserung von IT-Service-Prozessen Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Außerordentlicher Spaß an der Arbeit im Team, Lernbereitschaft und eine positive Grundeinstellung Unser Angebot für Ihren Einsatz Das macht die REMONDIS IT aus Familiengeführtes Unternehmen in einer systemkritischen Branche Eigenverantwortliche Mitarbeit an Zukunftstechnologien zur Steigerung der Nachhaltigkeit mit sehr viel Gestaltungsspielraum Eine 38h/Woche, ein flexibles Arbeitszeitmodell mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens und 30 Tage Urlaub im Jahr Dienstradleasing, Fitnessstudios, Gutscheine und vieles mehr Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge sowie Kitabeitrag Sehr gutes Onboarding und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, denn die Entwicklung unserer Mitarbeiter liegt uns am Herzen Großartige Kolleginnen und Kollegen mit einer gemeinsamen Vision und Zusammenarbeit auf Augenhöhe Weitere Informationen REMONDIS IT Services GmbH // Anja Thiemann Werden Sie ein Teil von REMONDIS Bei uns erwartet Sie mehr als nur ein Job – hier gestalten Sie aktiv die wirtschaftliche Seite der nachhaltigen Zukunft.
So sieht Ihr Tag bei uns aus Verantwortung für Betrieb und Monitoring unserer Microsoft Exchange Online Umgebung Störungsanalyse und -behebung der Microsoft Exchange Dienste Ausrichtung und Weiterentwicklung im E-Mail-Umfeld Ansprechpartner für Projektleiter und andere Anforderer rund um E-Mail, E-Mail Security und Microsoft Exchange Dokumentation der Systemlandschaft sowie Erstellung von Handbüchern Gestaltung, Organisation und Umsetzung von unternehmensweiten E-Mail-Richtlinien und Security Standards Durchführung von Infrastruktur-Projekten im Team Ihre Qualifikationen auf einen Blick Erfolgreiche abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker in der Fachrichtung Systemintegration oder einer vergleichbaren Qualifikation Sehr gute Kenntnisse in der Administration von E-Mail-Technologien, insbesondere Microsoft Exchange und zugehörige Sicherheitslösungen Erfahrungen in Verschlüsselungsverfahren sowie E-Mail-Security Technologien rund um SPF, DKIM und DMARC Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Für die Automatisierung ist PowerShell Ihr bevorzugtes Werkzeug Selbstständige, Lösungsorientierte und flexible Arbeitsweise Unser Angebot für Ihren Einsatz Das macht die REMONDIS IT aus Familiengeführtes Unternehmen in einer systemkritischen Branche Eigenverantwortliche Mitarbeit an Zukunftstechnologien zur Steigerung der Nachhaltigkeit mit sehr viel Gestaltungsspielraum Eine 38h/Woche, ein flexibles Arbeitszeitmodell mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens und 30 Tage Urlaub im Jahr Dienstradleasing, Fitnessstudios, Gutscheine und vieles mehr Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge sowie Kitabeitrag Sehr gutes Onboarding und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, denn die Entwicklung unserer Mitarbeiter liegt uns am Herzen Großartige Kolleginnen und Kollegen mit einer gemeinsamen Vision und Zusammenarbeit auf Augenhöhe Weitere Informationen REMONDIS IT Services GmbH // Philip Raapke // +49 2306 8869 Werden Sie ein Teil von REMONDIS Bei uns erwartet Sie mehr als nur ein Job – hier gestalten Sie aktiv die wirtschaftliche Seite der nachhaltigen Zukunft.
STARTE MIT UNS DURCH! Online Marketing Manager (m/w/d) in Baindt Die Jokerstar GmbH - das pulsierende Herzstück der virtuellen Spielunterhaltung! Seit unserer Gründung im Jahr 2020 haben wir es uns zur Mission gemacht, die Grenzen des Online-Spielerlebnisses neu zu definieren.
Zur Verstärkung für unsere Kieler Zentralverwaltung suchen wir Sie als kaufmännischen Sachbearbeiter (m/w/d) für das Vermarktungsmanagement im strategischen Einkauf Ihre Aufgaben Umsetzung und Sicherstellung einheitlicher Prozesse im Bereich der Werbepflege Beschaffung und Aktualisierung aller erforderlichen Daten, Bilder und Videos zur Steuerung der Betriebs- und Vermarktungsaktivitäten Erstellung einer Rahmenübersicht von vertraglich vereinbarten Werbemaßnahmen sowie ein kontinuierliches Monitoring Umsetzung der vereinbarten Maßnahmen im Rahmen der Werbeplanung und -pflege Fachliche Korrektur der Werbemedien (Print/Online) Pflege von Aktionsrabatten Kommunikation mit unseren Handelspartnern, Märkten und Niederlassungen sowie weiteren internen Abteilungen Analyse von Werbeauswertungen Ansprechpartner und Experte für alle Fragen zum Thema Werbepflege Enge Zusammenarbeit mit dem Vertrieb und den Einkaufsfachbereichen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung (z.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Bewerbung können Sie direkt über unsere Online-Bewerbung einreichen oder alternativ per E-Mail zusenden. MBDA Deutschland Hagenauer Forst 27 86529 Schrobenhausen bewerbung@mbda-careers.de www.mbda-careers.de
Ein kostenloser Shuttle-Service aus Wien steht dir zur Verfügung bzw. unterstützen wir dich auch gerne bei Bedarf bei der Wohnungssuche. Gestalte mit uns die Zukunft der WALTER GROUP und bewirb dich online!
Please send us your application documents, stating your earliest possible starting date, by email to noemi.idbella@experts.jobs or use our online form. For a confidential initial contact, please feel free to call Noemi Idbella at 069/256279923.
Lade Deine aussagekräftige Bewerbung inklusive Anschreiben, Lebenslauf und der relevanten Zeugnisse (Schul-, Ausbildungs-, Uni- und Arbeitszeugnisse) ganz einfach online auf unserer Homepage hoch. Sobald Deine Bewerbung bei uns angekommen bist, erhältst Du eine automatisch Bestätigung per Mail. Du hast noch Fragen?
We are looking forward to receiving your application – preferably via our online application portal! Thus, we can ensure a faster process and for you it is very easy to upload your application documents. :-) Benefits Hybrid working Fresh fruit every day Sports courses Exclusive employee discounts Free drinks Language courses Company parties Help in the relocation process Mobility subsidy State-of-the-art technology Central Location Flexible Working Hours Professional training Dog-friendly office AY Academy Feedback Culture Job Bikes
Dabei geht es um die gesamte Bandbreite moderner Kommunikation – von klassischer Werbung über Website und Social Media, CRM, Online ADs bis hin zu POS-Maßnahmen. Dabei setzen wir auf state-of-the-art Technologien und flexible Arbeitsmethoden, um sicherzustellen, dass unser Team erfolgreich ist.
🏋️ Gesundheit & Teamspirit Fitnessangebote: Bleib fit mit unserer WellHub-Kooperation - Zugriff auf zahlreiche Fitnessstudios & Online-Angebote. Gesundheitsmanagement: Wir setzen auf Prävention: Betriebliches Gesundheitsmanagement und Unfallversicherung für alle.
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Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Bewerbung können Sie direkt über unsere Online-Bewerbung einreichen oder alternativ per E-Mail zusenden. MBDA Deutschland Recruiting Hagenauer Forst 27 86529 Schrobenhausen bewerbung@mbda-careers.de www.mbda-careers.de
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Freu dich über 30 Tage Urlaub im Jahr und ein hybrides Arbeitsmodell ohne Kernarbeitszeiten Du möchtest eine aktive Rolle in unserer Story spielen? Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Das geht ganz einfach und schnell und stellt den Schutz deiner persönlichen Daten sicher. Dein Lebenslauf reicht aus.
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Für unser Team in Freiburg suchen wir eine/n Digital Marketing und Communication Manager (m/w/x) Sie sind die Drehscheibe und zentrale Anlaufstelle für Marketingmassnahmen und -kampagnen sämtlicher Online- und Offline-Aktivitäten für definierte Produkte und Lösungen aus dem Straumann Group Portfolio. Sie sind ein Marketing-Profi mit hoher digitaler Affinität, haben Freude am kreativen Arbeiten und am Umgang mit Kennzahlen.
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Wir freuen uns auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen ausschließlich über unser Online-Bewerbungsformular. Gewobag Wohnungsbau-Aktiengesellschaft Berlin, Personalabteilung | Alt-Moabit 101 A | 10559 Berlin, Ansprechpartnerin Frau Silvie Pooch, Fon: 0173 360 6149, www.gewobag.de Alle Informationen online unter www.gewobag.de/stellenangebote Bewerbungen bitte ausschließlich über unseren Online-Bewerbungsbogen Unsere Informationen zum Datenschutz findest Du unter www.gewobag.de/datenschutz 2021 – HR Excellence Awards Kategorie „New Work“ „Arbeitsplatz der Zukunft“ Weitere Auszeichnungen findest Du unter: www.gewobag.de/auszeichnungen
Wir freuen uns auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen ausschließlich über unser Online-Bewerbungsformular. Gewobag Wohnungsbau-Aktiengesellschaft Berlin, Personalabteilung | Alt-Moabit 101 A | 10559 Berlin, Ansprechpartnerin Silvie Pooch, Fon: 0173 3606149, www.gewobag.de Alle Informationen online unter www.gewobag.de/stellenangebote Bewerbungen bitte ausschließlich über unseren Online-Bewerbungsbogen Unsere Informationen zum Datenschutz findest Du unter www.gewobag.de/datenschutz 2021 – HR Excellence Awards Kategorie „New Work“ „Arbeitsplatz der Zukunft“ Weitere Auszeichnungen findest Du unter: www.gewobag.de/auszeichnungen